Search results
Apr 1, 2012 · Jadual Gaji Baru SSM 2012 Jadual gaji baru SSM 2012 ini telah di rangka oleh seorang pegawai kerajaan yang berkhidmat di syeksen kewangan. Dalam jadual gaji baru 2012 ini kami hanya menyediakan tangga kenaikan gaji dari gred n17, W17, 44, 48 dan 52. Namun demikian bagi gred 17 kami hanya mendraftkan hingga T8 memandangkan tangga […]
Gaji pegawaipada 31 Disember 2012 hendaklah dipindahkan sebagai amaun gaji yang sama dalam JGMM baru pada 1 Januari 2013. 1. Tarikh kuat kuasa pada pada 1 Januari 2013. 2. Penambahbaikan JGMM yang melibatkan: i. perubahan Peringkat (P) gaji kepada gaji sebaris. ii. gaji maksimum ditambah 3 KGT. 3. Struktur gaji dalam bentuk JGMM sebaris ...
Apr 15, 2016 · Selepas itu dipindahkan / dirujuk kepada gaji terhampir paling tinggi pada Jadual Gaji Baru iaitu Jadual Gaji Sebaris SBPA terbaru iaitu T5 - 2835 <-- Gaji Permulaan anda di Tahun 2012 nanti. Kemudian tunggu Kenaikan Gaji Tahunan 2012 untuk anda merasa pergerakan Kenaikan Gaji Tahunan satu tangga lagi menjadikan Gaji Anda pada 2012 berada pada ...
Apr 26, 2024 · M Update, 26/04/2024 - Perdana Menteri, DS Anwar Ibrahim akan mengumumkan struktur Gaji Penjawat Awam yang Baru pada 1 Mei 2024 nanti. Cadangan penambahbaikan termasuk usaha meningkatkan kadar pendapatan bersih penjawat awam. Cadangan penambahbaikan tersebut termasuk usaha meningkatkan kadar pendapatan bersih penjawat awam akan saya umumkan pada perhimpunan Hari Pekerja nanti. Diharapkan ...
Mar 25, 2012 · Jadual Gaji Baru SSM Gred N17 : 2012. Jadual Kenaikan Gaji Baru SSM Gred W17 : 2012. Tangga Gaji SSM Gred 44 : 2012. Sifir Gaji SSM Gred 52 : Baru 2012. Nota : anda juga diminta untuk menyemak dan kira gaji selebihnya, sebab mereka tidak memberikan selengkap nya ini kerana seperti gaji gred 17 tangga gajinya banyak dan berjela.
Dec 7, 2011 · 3. Bil. Perkara Muka Surat 12. SARAAN KUMPULAN PENGURUSAN TERTINGGI 11 Gaji 11 Prinsip Dan Kaedah Pemindahan Gaji Di Bawah SBPA 12 Tarikh Pergerakan gaji 12 Kenaikan Gaji Tahunan 13 Kenaikan Gaji Tahunan 2012 13 Imbuhan Tetap, Elaun Dan Kemudahan 14 Penetapan Gaji Bagi Kenaikan Pangkat 14 Penilaian Prestasi 15 13.
